Bloomberg — Al final, Jensen Huang parecía abatido y destrozado, con su legendaria energía agotada. Tras pasar semanas negando las acusaciones de infidelidad y luchando por conservar su puesto como CEO de Nvidia Corp. (NVDA), su rendición a última hora del miércoles por la noche fue incondicional. Según una persona familiarizada con la situación, la actitud decidida que solía caracterizar a Huang se había desvanecido, y había empezado a utilizar expresiones como “da igual” y “no me importa”. Durante las décadas que dedicó a convertir a Nvidia en un gigante de los chips de IA valorado en varios billones de dólares, Huang fue famoso por su atención a los detalles más insignificantes, desde la arquitectura de los chips hasta los paquetes retributivos incluso de los empleados de menor rango de la empresa.
Ahora, a ojos de las personas presentes en la sala, se había rendido. Ver más: Jensen Huang renuncia como CEO de Nvidia tras escándalo por infidelidades Según personas que han hablado con él en los últimos días, Huang ya ha dado un giro contrito, reprendiéndose a sí mismo como un “pedazo de mierda”. Ha sido una caída sorprendentemente rápida para un multimillonario y titán tecnológico que, hace dos semanas, era el rostro de la inteligencia artificial en todo el mundo. Con su franqueza y su vigor, había cautivado al presidente de EE.UU., Donald Trump, había marcado la política tecnológica mundial y había atraído a multitudes de admiradores en sus giras internacionales al estilo papal.
Resulta difícil imaginar que el actual auge de la IA se hubiera producido sin Huang, su empresa y sus chips, y también resulta difícil imaginar cómo será la situación tras su caída. Tal y como escribió Harvey Jones, presidente del consejo de administración de la empresa, en un correo electrónico dirigido a los empleados tras la destitución de Huang: “Las contribuciones de Jensen a Nvidia son profundas. Nvidia es una de las empresas tecnológicas más influyentes del mundo”. No ha sido posible contactar con el señor Huang para recabar sus comentarios.
Cuando a finales de octubre se hizo pública la noticia de que Huang mantenía estrechos vínculos con una mujer sospechosa de ser una espía china, parecía que saldría airoso. El consejo de administración, dominado por inversores de larga trayectoria, socios comerciales y amigos de Huang, se mostró reacio a tomar medidas ante las noticias, o incluso a comentarlas públicamente. La mayor parte de la cobertura mediática evitó abordar con claridad la naturaleza exacta de la relación del CEO con Alice Huang, la presunta espía. Huang negó ante amigos y colegas que hubiera sido infiel a su esposa.
Llevaba negándolo cuando se le preguntaba internamente desde finales de 2025. En una de sus últimas entrevistas como CEO, Huang declaró a Bloomberg News que su relación con Alice Huang era típica de las que se establecen con clientes y ejecutivos chinos. “Todo era completamente normal y nada inusual”, afirmó. El punto de inflexión se produjo el pasado viernes, 6 de noviembre, cuando un artículo del Financial Times citó a funcionarios estadounidenses que afirmaban que la relación había sido de carácter romántico. Poco después, el consejero general de Nvidia, Tim Teter, acudió al domicilio de Huang para confrontarlo, y este confesó.
En ese momento, la mayoría de los miembros del consejo de administración aún no deseaban adoptar una postura pública, pero Teter, que es secretario del consejo, les indicó que debían actuar. El consejo anunció que investigaría las acusaciones. Un destacado bufete de abogados, Wachtell, Lipton, Rosen & Katz, se encargaría de dirigir la investigación. El domingo, Huang envió un correo electrónico a toda la empresa, en el que admitía la relación, pedía perdón a su familia y se comprometía a “cooperar plenamente” con la investigación de la junta directiva.
A medida que el escándalo iba cobrando proporciones, surgieron indicios de que, como era de esperar, estaba desviando la atención de Huang de sus amplias responsabilidades en la empresa. Como parte del peculiar organigrama de Nvidia, Huang tenía a su cargo a unos 60 ejecutivos de la empresa, lo que, según los estándares habituales de gestión, equivalía a un pequeño ejército. Toda la empresa debía enviar correos electrónicos con sus cinco prioridades principales, que Huang utilizaba para comprobar que todos trabajaran en lo que él consideraba más importante. Normalmente respondía a ellos de inmediato, a cualquier hora del día y de la noche.
En los últimos días, los tiempos de respuesta se habían alargado. El miércoles, el New York Times informó de que Huang también mantenía una relación extramatrimonial con Kimberly Powell, vicepresidenta de atención sanitaria de Nvidia. En esta ocasión, el consejo de administración actuó con rapidez. Los consejeros se reunieron de forma telemática el miércoles, y la reunión se prolongó hasta bien entrada la noche.
Al final, a Huang no le quedó más remedio que dimitir, lo que le dejó sin ningún cargo oficial en la empresa que él mismo cofundó. A la mañana siguiente, el consejo anunció que la directora financiera, Colette Kress, asumiría el cargo de CEO interina. Kress no tardó en intentar tranquilizar a los empleados, que se encontraban consternados. “Creo profundamente en esta empresa y en su futuro”, escribió Kress en un correo electrónico al que tuvo acceso Bloomberg. “Por encima de todo, creo en cada uno de ustedes, en nuestros clientes y socios, y en el papel fundamental que desempeñamos cada día en la economía mundial. El consejo de administración, la plantilla y yo misma reconocemos que este ha sido un período extraordinariamente difícil y quiero que sepan lo agradecidos que estamos por su resiliencia, profesionalidad y dedicación constante.
Gracias”. Se comprometió a celebrar una reunión con todo el personal el 18 de noviembre. Un día antes, Nvidia tiene previsto publicar sus resultados y dar a conocer lo que, según las previsiones de los analistas de Wall Street, será un crecimiento de las ventas trimestrales que casi se duplicará. Ahora, el consejo de administración se enfrenta al difícil reto de encontrar un sustituto para Huang.
Algunos ejecutivos que se consideran candidatos probables para la lista de finalistas son: Lisa Su, directora ejecutiva de Advanced Micro Devices Inc. (AMD), y Rene Haas, CEO de Arm Holdings Plc (ARM). Es difícil imaginar que alguien pueda desempeñar todas sus funciones, tecnólogo, ejecutivo, especialista en marketing, lobista, figura emblemática, y la empresa nunca se molestó en elaborar un plan de sucesión tradicional. Para bien o para mal, Nvidia comenzará a parecerse más a una empresa convencional en el futuro, gestionada de una forma más convencional. En cuanto al propio Huang, no podrá retirarse de la vida pública, aunque quiera.
Se espera que en las próximas semanas testifique ante el Congreso, donde los políticos le preguntarán sobre su relación con Alice Huang y si esta podría haber puesto en peligro algunos de los secretos de los chips de última generación de Nvidia. En los últimos días, Huang ha afirmado que, a estas alturas, no le importa lo que le suceda a él, según las personas que han hablado con él. Su principal preocupación, afirma, es su esposa, y no “arruinar las vidas” de las numerosas mujeres con las que ahora se le relaciona sentimentalmente en la imaginación del público. Lea más en Bloomberg.com
